• امروز : چهارشنبه - ۲۹ بهمن - ۱۴۰۴
  • برابر با : Wednesday - 18 February - 2026
1

فرصت‌های شغلی خارجی برای مدیران شرکت‌های چینی ذخیره‌ساز انرژی

  • کد خبر : 12191
  • ۱۷ دی ۱۴۰۴ - ۹:۰۰
فرصت‌های شغلی خارجی برای مدیران شرکت‌های چینی ذخیره‌ساز انرژی
هر بار که «جان یانگ» در وب‌سایت‌های کاریابی جست‌وجو می‌کند، فهرستی طولانی از آگهی‌های شغلی در بخش ذخیره‌سازی انرژی در خارج از کشور روی صفحه‌اش ظاهر می‌شود؛ از شرکت‌های بزرگ بورسی گرفته تا بنگاه‌های کوچک و متوسط (SME)، همگی پیشنهادهایی با حقوقی بسیار بالاتر از میانگین حقوق در بخش تولید چین ارائه می‌کنند. او که مدیر دفتر تایلند یک شرکت ذخیره‌سازی انرژی مستقر در شنژن است، با طنز می‌گوید: «هیچ‌وقت پیدا کردن کار این‌قدر آسان نبوده، تنها نگرانی این است که آیا این موقعیت جدید بیش از یک سال دوام می‌آورد یا نه.»

به گزارش ساوت چاینا مورنینگ پست، تجربه یانگ بازتابی است از موج سریع گسترش جهانی شرکت‌های چینی ذخیره‌سازی انرژی که در پی تبدیل شدن به رهبران این صنعت در مقیاس جهانی و پاسخ به سیل تقاضا هستند.

شرکت‌های چینی در نیمه نخست سال جاری نزدیک به ۲۰۰ سفارش خارجی به مجموع ظرفیت ۱۸۶ گیگاوات‌ساعت (GWh) دریافت کرده‌اند، افزایشی بیش از ۲۲۰ درصد نسبت به سال قبل.

بیش از ۵۷ درصد این سفارش‌ها از خاورمیانه، استرالیا و اروپا بوده است، در حالی‌که بازار آمریکا به‌دلیل تعرفه‌ها و موانع مقرراتی تنها ۵٫۳۴ گیگاوات‌ساعت (حدود ۳ درصد)) از کل را به خود اختصاص داده است.

در حالی‌که برخی تولیدکنندگان کوچک هنوز با مشکل مازاد عرضه دست‌وپنجه نرم می‌کنند، بازار داخلی نیز به‌واسطه حمایت‌های سیاستی نشانه‌هایی از رونق دوباره نشان می‌دهد. اداره ملی انرژی چین (NEA) اخیرا طرحی منتشر کرد که بر اساس آن تا سال ۲۰۲۷ باید ۱۸۰ گیگاوات ظرفیت جدید ذخیره‌سازی انرژی، عمدتاً از نوع سامانه‌های لیتیوم-یونی ایجاد شود؛ برنامه‌ای که پیش‌بینی می‌شود حدود ۲۵۰ میلیارد یوان (۳۲ میلیارد دلار آمریکا) سرمایه‌گذاری را برانگیزد.

تقاضای جهانی برای باتری‌های ذخیره انرژی در سال جاری ۶۰ درصد افزایش یافته و به ۵۲۱ گیگاوات‌ساعت خواهد رسید. تولیدکنندگان پیشرو تا پایان سال آینده رزرو کامل ظرفیت تولید خود را انجام داده‌اند؛ جهشی چشمگیر نسبت به سال گذشته که نرخ بهره‌برداری از ظرفیت تنها حدود ۳۵ درصد بود.

این چرخش بازار، موجی از استخدام‌های جهانی را به راه انداخته است. در پلتفرم‌های کاریابی بزرگی مانند Liepin و Lagou، حقوق‌های میلیونی برای مدیران اجرایی در موقعیت‌های خارجی به امر معمول بدل شده است.

به‌عنوان نمونه، شرکت Hello Tech Energy مستقر در شنژن برای سمت «مدیر توسعه بازار اروپا» تا ۱٫۵ میلیون یوان در سال پیشنهاد داده، در حالی‌که شرکت Tianneng Battery برای سمت «مدیرکل اروپا» بیش از ۱٫۲ میلیون یوان پرداخت می‌کند.

بسیاری از شرکت‌ها در حال گسترش فعالیت‌های بین‌المللی خود هستند، از امور حقوقی و فروش گرفته تا عملیات محلی، همگی در حال جذب نیرو به‌صورت گسترده‌اند.

با این حال، در پس این شور و اشتیاق، نگرانی‌هایی نیز در حال شکل‌گیری است. موج فعلی گسترش خارجی، در واقع از اشباع بازار داخلی سرچشمه می‌گیرد؛ چراکه شرکت‌ها برای یافتن فرصت رشد ناچار شده‌اند به خارج روی آورند. تولید داخلی در سال گذشته به‌طور چشمگیری افزایش یافته و احتمالاً نرخ رشد عرضه دو برابر نرخ رشد تقاضا بوده است.

سفارش‌های صادراتی کوتاه‌مدت شاید فشار موجودی‌ها را کاهش دهند، اما نمی‌توانند مازاد ساختاری بازار را برطرف کنند. شرکت‌های بزرگ از سرمایه، شبکه ارتباطی و قدرت برند خود برای تثبیت جایگاه در بازارهای خارجی بهره می‌برند، اما شرکت‌های کوچک‌تر معمولاً فقط از رقابت قیمتی استفاده می‌کنند.

برخی از شرکت‌های کوچک قراردادهای خدماتی ۱۵ ساله را با پارک‌های صنعتی یا شرکت‌های محلی با نرخ‌هایی بسیار پایین امضا می‌کنند. وقتی نقدینگی‌شان تمام شود، پروژه‌ها فرو می‌پاشد و سامانه‌ها بدون نگهداری رها می‌شوند.

ذخیره‌سازی انرژی یک معامله یک‌باره نیست، بلکه به عملیات پایدار و بلندمدت در بازه‌ای ۱۰ تا ۲۰ ساله نیاز دارد.تعداد اندکی از بنگاه‌های کوچک و متوسط قادرند راهکارهای کاملاً یکپارچه ارائه دهند. بیشتر آن‌ها فقط سخت‌افزار می‌فروشند و برای کسب سود به یارانه‌های صادراتی متکی هستند.

چنین رویکردهای کوتاه‌نگرانه‌ای در حال لطمه زدن به اعتبار برندهای چینی در خارج از کشور است. کمتر از ۱۰ درصد از شرکت‌های چینی فعال در خارج واقعاً به بازار محلی متعهد هستند، مقررات را می‌شناسند و شبکه خدماتی پایدار ایجاد می‌کنند.

با وجود این ریسک‌ها، پیشروی جهانی چین در ذخیره‌سازی انرژی متوقف‌ناپذیر به نظر می‌رسد.

شرکت پژوهشی مکنزی در ماه ژوئیه پیش‌بینی کرد که تا سال ۲۰۳۴ سرمایه‌گذاری جهانی در سامانه‌های ذخیره‌سازی انرژی باتری به ۱٫۲ تریلیون دلار خواهد رسید تا از نصب ۵٬۹۰۰ گیگاوات ظرفیت جدید انرژی بادی و خورشیدی با ارزشی معادل ۵ تریلیون دلار پشتیبانی کند.

در همین حال، مرزهای جدیدی نیز در حال شکل‌گیری‌اند؛ از جمله مراکز داده مبتنی بر هوش مصنوعی که به‌عنوان یکی از محرک‌های اصلی رشد در ذخیره‌سازی انرژی شناخته می‌شوند. هر مرکز داده ۱۰۰ مگاواتی به ۴۵۰ تا ۸۰۰ مگاوات‌ساعت ظرفیت ذخیره انرژی نیاز دارد.

تقاضا برای ذخیره‌سازی مرتبط با مراکز داده تا سال ۲۰۳۰ هر سال بیش از ۸۰ درصد رشد خواهد داشت.

با این حال، با وجود موج خوش‌بینی، فعالان صنعت همچنان محتاط مانده‌اند. چرخه‌های رونق و رکود در بخش خورشیدی و ذخیره‌سازی انرژی ممکن است در کمتر از دو سال رخ دهد، از ساخت کارخانه تا مازاد عرضه همین‌قدر طول می‌کشد. از سال آینده گسترش دوباره ظرفیت تولید داخلی ممکن است موج تازه‌ای از جنگ قیمتی را به‌راه اندازد.

منبع: scmp

لینک کوتاه : https://techchina.ir/?p=12191

ثبت دیدگاه

قوانین ارسال دیدگاه
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.